UNIVERSITÄTSSTADT SIEGEN

Stellenangebot: Diplom-Ingenieur/in | Bachelor of Engineering Landschaftsarchitektur | Landespflege | Landschaftsbau (m/w/d)

Die Stadtverwaltung Siegen ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit einem hohen Anspruch an Produktivität. Als Oberzentrum mit zirka 106.000 Einwohnern ist die Universitätsstadt Siegen wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt in Südwestfalen.

Für die in den nächsten Jahren anstehenden vielfältigen und interessanten Aufgaben der Freiraum-, Grün- und Stadtgestaltung sucht die Universitätsstadt Siegen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Diplom-Ingenieur/-in | Bachelor of Engineering
Landschaftsarchitektur/Landespflege/Landschaftsbau (m/w/d).

Es handelt sich um eine unbefristete Beschäftigung.

Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten gehören

  • die Planung der Pflege- und Unterhaltungsmaßnahmen für städtische Grünanlagen inklusive Beauftragung, Kontrolle und Abrechnung von Fremdleistungen
  • die Weiterentwicklung des Grünflächen- und Baumkatasters
  • die Erarbeitung und Umsetzung von Qualitätsstandards für die Pflege und Unterhaltung der städtischen Grünflächen
  • der Aufbau der Zeiterfassung im manuellen Bereich
  • Objektplanung kommunaler Freianlagen (Leistungsphasen 1-9 HOAI)
  • Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Bau- und Lieferleistungen
  • die Präsentation und Vertretung von Arbeitsergebnissen in internen und externen Abstimmungen sowie in politischen Gremien.

Erwartet werden

  • ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (mindestens Bachelor) der Fachrichtung Landschaftsarchitektur, Landespflege, Landschaftsbau oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • eine Ausbildung im Bereich Garten- und Landschaftsbau ist wünschenswert.

Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen

  • überdurchschnittliche Kreativität sowie Innovationsfreude und Organisationsgeschick bei der Abhandlung komplexer fachlicher Aufgaben und Projekte
  • gute Fachkenntnisse im Garten- und Landschaftsbau, gute Pflanzenkenntnisse und vertiefte Kenntnisse in der Pflege und Unterhaltung von Grünflächen
  • fundierte Kenntnisse in der Anwendung der HOAI sowie der einschlägigen Vergaberechtsverordnungen VOB, VOL, VGV
  • gute EDV-Kenntnisse in AutoCad (Dataflor Landxpert) und GIS Programmen, Ausschreibungs-Software und dem Microsoft-Office-Paket
  • einen selbstständigen und zielorientierten Arbeitsstil
  • eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Pkw-Führerschein und die Bereitschaft, das private Kfz für Dienstfahrten einzusetzen
  • die Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung.

Wir bieten Ihnen

  • ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
  • eigenverantwortliches Arbeiten im kollegialem Team der Abteilung Grünflächen
  • gleitende Arbeitszeit bei durchschnittlich 39 Stunden/Woche
  • eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.

Auf das Arbeitsverhältnis finden die Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Anwendung.

Bewerbungen von Frauen und Männern, die einer Teilzeitbeschäftigung nachgehen möchten, sind möglich. Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird geprüft, ob die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften erfolgen kann.

Bewerbungen Schwerbehinderter sind erwünscht.

Die vorstehende Ausschreibung betrifft einen Bereich, in dem Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb ausdrücklich erwünscht. Nach dem Gleichstellungsplanplan der Universitätsstadt Siegen werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Universitätsstadt Siegen fördert die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie meinen, unseren Anforderungen zu entsprechen, richten Sie bitte Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen bis spätestens zum 8. September 2019 an die

Stadt Siegen
Arbeitsgruppe 1/1-2 Personal
Postfach 10 03 52
57003 Siegen

Auskunft zu den fachlichen Anforderungen erteilt Herr Bergholz, Abteilungsleiter 4/6 Grünflächen,
Telefon: (0271) 404-4851, E-Mail: r.bergholz(at)siegen.de.

Auskunft zu allgemeinen Fragen erteilt Herr Heuel, Arbeitsgruppe 1/1-2 Personal,
Telefon: (0271) 404-1434, E-Mail: k.heuel(at)siegen.de.

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